Program

Nie chcesz czytać tego wszystkiego? Wskaż asystentowi AI tę stronę i zadaj pytania.

Otwórz jako markdown

Szkolenie z AI i automatyzacji dla zespołu menedżerskiego, zbudowane na własnej pracy. Nic w nim nie działa na ogólnych przykładach: sesje powstają z tego, czym Ty i Twoi koledzy naprawdę się zajmujecie, zebranym przed startem programu.

Jak to działa

Pięć faz. Publiczność maleje wraz ze wzrostem głębokości technicznej: wszystko zaczyna się od całej grupy, przechodzi w małe grupy według obszaru i kończy jeden na jeden.

Każda faza ma ten sam kształt: kto jest w sali, co obejmuje sesja, z czym wychodzisz i czego od Ciebie wymaga. To plan początkowy; aktualizujemy go i dostosowujemy do tego, czego potrzebuje pokój.

Faza 1 z 5, tydzień 1, 60 do 90 minut, wszyscy

Wprowadzenie

Co się dzieje

Program jest wyjaśniany na tle tego, co zebrano od grupy przed startem, a nie na tle ogólnej prezentacji. Słyszysz, ilu ludzi jest na jakim etapie (tylko liczby, nigdy imiona), jaki był najczęstszy wzorzec w odpowiedziach i jak program na tym stoi. Nikt jeszcze nic nie buduje.

Co obejmuje sesja

  • Skąd to się wzięło: Co zebrano, jak to uproszczono i główny wniosek, na którym stoi program.
  • Struktura: Pięć faz, czas każdej i Twoja własna ścieżka przez nie.
  • Podejście: Przypadek użycia pierwszy, teoria druga: teoria pojawia się, gdy budowa tego wymaga. Granica: model szkicuje i wyjaśnia, filtrowanie i arytmetyka zostają w systemie, który ma dane. Router: każdy zebrany element idzie jedną z czterech dróg (zebrać dane, ścigać ludzi, napisać raport albo zatrzymać się i najpierw naprawić dane).
  • Stos i podział ról: Dwie warstwy: co robisz sam z narzędziem AI i co buduje się dla Ciebie właściwym narzędziem. Które narzędzia siedzą w której warstwie i jakie obowiązują reguły danych.
  • Koszt czasu: Inwestujesz czas w ćwiczenia i naukę. To Twój koszt, a nie opłata za kurs. Jeśli nie możesz go poświęcić, powiedz o tym w pierwszym tygodniu, a nie w szóstym.

Wychodzisz z

Test gotowości to ten, który się liczy: dziesięć minut, potem przeczytaj osobiste podsumowanie. Wszystko inne zależy od tego, co obejmuje sesja i co faktycznie zrobimy w sali.

Czego od Ciebie wymaga

Nic przed sesją. Dziesięć minut po niej na test.

Faza 2 z 5, tydzień 3, 60 do 90 minut, wszyscy

Wspólny język

Co się dzieje

Słownictwo, na którym stoi reszta programu, uczysz się używając każdego terminu na dokumencie, który przyniosłeś, a nie słuchając definicji. Każda osoba na żywo zakłada pierwszy projekt i przed końcem sesji uruchamia w nim jedno prawdziwe zadanie. To pierwsza mała budowa programu.

Co obejmuje sesja

  • Kontekst: Model wie tylko to, co widzi. Wklej dokument i zobacz, jak zmienia się odpowiedź; dlaczego długie rozmowy dryfują.
  • Projekty i instrukcje: Utwórz jeden dla własnego obszaru i napisz trzy linie: kim jesteś, do czego służy ten projekt, jak chcesz mieć output.
  • Wiedza projektu: Wgraj dokument, który przyniosłeś, i zobacz różnicę.
  • Umiejętności (skills): Zapisany sposób robienia powtarzalnej rzeczy. Odpowiedź na „chciałbym, żeby po prostu trzymał się moich zasad".
  • Konektory: Narzędzie sięgające do poczty, kalendarza albo CRM zamiast eksportu z Twojej strony. Pokazane raz, z dołączoną regułą danych.
  • Agenci i platformy automatyzacji: Wersje jednym zdaniem: coś, co działa bez Twojej obecności, i coś, co działa według harmonogramu między systemami. Warstwa „zbudowane dla Ciebie" z fazy 1.
  • Użyj tego: Napisz w projekcie wersję dokumentu na ten tydzień, z facylitatorem krążącym po sali.

Wychodzisz z

Działającym własnym projektem, użytym raz na prawdziwym zadaniu. Pierwszy artefakt, już w drugiej sesji.

Czego od Ciebie wymaga

Jeden prawdziwy, powtarzalny dokument (raport, podsumowanie, update, im surowszy, tym lepiej) i działające konto firmowe. Między sesjami: uruchom jeszcze jedno prawdziwe zadanie przez projekt.

Faza 3 z 5, tydzień 5, 60 do 90 minut, wszyscy

Wyzwania

Co się dzieje

Grupa widzi własny zebrany materiał uporządkowany: czym naprawdę są wyzwania, jaki rodzaj rozwiązania pasuje do którego i jaka będzie pierwsza budowa każdej osoby. Indywidualne poziomy i odpowiedzi zostają prywatne; grupa widzi elementy i trasy.

Co obejmuje sesja

  • Check-in projektów: Co zadziałało, co odjechało. Porażki są tu materiałem, a nie wstydem.
  • Wyzwania grupy: Zebrane elementy pogrupowane w kilka wzorców, przedstawione jako autoportret grupy.
  • Router na żywo: Każdy element dostaje wypowiedzianą na głos trasę: zbieranie danych idzie do integracji, ściganie ludzi do workflow, pisanie do modelu. I uczciwe czwarte gałęzie: przestać to robić, najpierw udokumentować albo zacząć rejestrować dane, których jeszcze nie ma.
  • Granica w praktyce: Per element, co robisz sam i co buduje się dla Ciebie, żeby nikt nie oczekiwał ręcznej integracji i nikt nie czekał na coś, co mógłby zrobić jutro.
  • Formują się grupy fokusowe: Kto w której grupie, co każda grupa buduje najpierw i czemu służy ta budowa.

Wychodzisz z

Jednym zdaniem, które możesz powiedzieć na głos: moja pierwsza budowa, jej trasa, moja grupa fokusowa i czego ode mnie potrzebuje przed sesją grupową. Plus praca wstępna do grupy fokusowej, spisana z datą.

Czego od Ciebie wymaga

Jedno prawdziwe zadanie uruchomione przez projekt przed sesją. Nic więcej do przygotowania; Twoje elementy są już zebrane.

Faza 4 z 5, od tygodnia 7, co drugi tydzień, 60 do 90 minut, Twój obszar

Grupy fokusowe

Co się dzieje

Sesje budowy. Grupy powstają według wspólnych systemów i nakładających się deliverables, a nie według struktury organizacyjnej. Wszyscy pracują równolegle nad własnym deliverable z facylitatorem krążącym po sali; bez demo. Pierwsza wersja budowy istnieje w ciągu około dwóch tygodni od pierwszej sesji grupowej.

Co obejmuje sesja

  • Granica w całości: Historia porażki: dokładność spada, gdy rosną dane i piętrzą się reguły, zaufanie znika, ręczna weryfikacja zjada oszczędność. Potem reguła: system robi filtrowanie i arytmetykę, model pisze nad tabelą, która już jest poprawna.
  • Anatomia automatyzacji: Trigger, akcje, warunki, dane. Wystarczająco, żeby czytać i specyfikować, nawet jeśli buduje ktoś inny.
  • Budowa: Pięćdziesiąt minut równoległej pracy nad własnym elementem: zapisany eksport do jednej poprawnej tabeli do narracji od modelu albo pierwszy workflow end-to-end z prawdziwym elementem.
  • Zobowiązania: Jedno na osobę, na piśmie, z check-inem między sesjami.

Wychodzisz z

Wersją 1 własnej budowy, działającą na własnym zadaniu, i zapisanym baseline'em, ile czasu zajmowało to zadanie wcześniej.

Czego od Ciebie wymaga

Dostęp do systemu zweryfikowany i jeden prawdziwy eksport pobrany przed pierwszą sesją grupową. Dziesięć minut na zadanie na zapis baseline'u. Około godziny między sesjami na zobowiązane działanie.

Faza 5 z 5, od tygodnia 7, planowane z check-inów, w razie potrzeby, Ty

Sesje indywidualne

Co się dzieje

Sesje robocze nad detalem technicznym, którego grupa nie strawi. Check-iny między sesjami decydują, kto potrzebuje i w czym. Nie każdy będzie; sesje grupowe są zbudowane tak, żeby pierwszy artefakt każdej osoby powstał bez nich.

Co obejmuje sesja

  • Restrukturyzacja tego, co już zbudowałeś: Stałe reguły, umiejętności, rozpoznanie, kiedy projekt zaczął kotwiczyć na starym materiale.
  • Definicja danych: Gdy element wymagał sygnału albo pola, którego jeszcze nie ma: co rejestrować, gdzie i czy warto.
  • Gdy narzędzia się opierają: Dostęp, platformy workflow, integracje, które nie chcą współpracować.
  • Ponowny pomiar po 30 dniach: Trzydzieści dni po uruchomieniu budowy baseline mierzy się ponownie i wynik wraca do Ciebie.

Wychodzisz z

Usuniętym konkretnym blokiem oraz, po 30 dniach, liczbą tego, co faktycznie się zmieniło.

Czego od Ciebie wymaga

Tylko czas samej sesji. Planowane, gdy check-in pokaże, że potrzebujesz, a nie domyślnie.

Fazy 1 do 3 to po jednej sesji w tygodniach 1, 3 i 5. Grupy fokusowe budują od tygodnia 7. Pierwsza wersja budowy powstaje około tygodnia 9, a ponowny pomiar po 30 dniach ląduje mniej więcej miesiąc później. Sesje trwają 60 do 90 minut, co drugi tydzień, sześć do ośmiu łącznie. Dwutygodniowa przerwa jest celowa: czas na zobowiązane działanie i czas na dostosowanie programu, jeśli trzeba.

Czego od Ciebie wymaga

Podane precyzyjnie, bo czas to uczciwe ograniczenie dla wszystkich:

Co robisz sam, a co buduje się dla Ciebie

Linia jest wyznaczona pierwszego dnia, żeby nikt nie był zaskoczony później.

Ty sam: praca z narzędziem AI na własnym materiale: szkicowanie, streszczanie, stały kontekst, narracje od modelu nad danymi, które już masz. Szkolenie uczy płynności w tej warstwie, a przewodniki po narzędziach na tej stronie są odniesieniem.

Zbudowane dla Ciebie: wszystko, co musi działać według harmonogramu bez człowieka, przechodzić przez więcej niż jeden system albo być zaufane z arytmetyką. To właściwe narzędzie. Domyślnie buduje to osoba prowadząca program, a Ty definiujesz, co znaczy „gotowe". Jeśli chcesz budować sam, możesz. Gdy coś, czego potrzebujesz, jest daleko ponad tym, czego dotyczy szkolenie, buduje się to dla Ciebie, a szkolenie celuje w coś innego. To zamierzone.

Z czym wychodzisz

Każdy uczestnik kończy program z co najmniej jednym działającym własnym artefaktem. Nie certyfikatem i nie notatkami: czymś, co działa, na zadaniu, które nazwałeś.

Prywatność

Twoje indywidualne odpowiedzi i wyniki zostają między Tobą a osobą prowadzącą program. Grupa widzi tylko rozkłady: ilu ludzi jest na jakim etapie, nigdy kto. Test pyta o rzeczy, które nie zadziałały, a uczciwe odpowiedzi są możliwe tylko wtedy, gdy to zostaje prywatne. Tak jest.

Zapytaj AI o tę stronę instead

Przed pierwszą sesją

  1. Zaloguj się na stronie testu danymi dostępu, które dostałeś. Osobiste podsumowanie na Ciebie czeka.
  2. Zrób test gotowości: dziesięć minut, bez przygotowania, „nie próbowałem" to pełna odpowiedź.
  3. To wszystko. Pierwsza sesja nie wymaga nic więcej.

Twoja ocena

Dwie minuty. Bez imion, grupa nigdy nie widzi odpowiedzi.

Gdzie jesteś z programem?
Jak dobrze to podejście pasuje do pracy, którą faktycznie robisz?

Wcale nieCałkowicie

Jak dotąd wyglądało doświadczenie?

Pomiń, jeśli wciąż czytasz.

Nie działaDziała dobrze

Co zostawić, a co zmienić?